惠州生育津贴如何计算

惠州的生育金计算遵循以下公式：

```生育津贴 = （单位上年度职工月平均工资 ÷ 30天） × 产假天数```

其中：

`单位上年度职工月平均工资` 是指职工所在单位上一自然年度全体职工的月平均工资。

`产假天数` 根据《广东省人口与计划生育条例》等相关规定确定，顺产通常为98天，剖宫产可能更长，具体天数以官方最新规定为准。

生育津贴的计发基数是职工生育或施行计划生育手术时所在用人单位上年度职工月平均工资。

对于新参保的用人单位，生育津贴以该单位本年度参保职工月平均工资为基数计算。

举个例子，如果职工所在单位上年度职工月平均工资为6500元，顺产产假为178天，则生育津贴计算如下：

```生育津贴 = （6500元 ÷ 30天） × 178天 ≈ 38767元```

此外，生育金还包括生育医疗费用补贴和其他生育补贴，具体金额依据惠州市生育保险政策规定执行。

请注意，以上信息基于最新发布的政策和规定，具体数额可能会因政策调整而有所变化。建议直接咨询当地社保局或医保经办机构获取最准确的信息

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